为帮助管理学院人力资源管理专业大三同学提前明确考研方向，激发考研热情，2026年10月22日下午，人力资源管理教研室举办考研启动会。本次会议由李玲玲、石娇以及宋亚娟老师主讲，旨在通过价值引领、经验分享与实操指导，为即将踏上考研征程的同学们注入强心剂，提供全方位备考指引。

本次会议从“价值引领、数据赋能、科学规划、方法落地”这四个方面展开。

会议伊始，李玲玲老师从精神与现实双重维度剖析了考研的深层价值。她指出，研究生身份不仅是学历的“加码”，更是自尊与选择权的提升。她勉励同学们树立非功利的理想信念，以长远的职业愿景对抗备考过程中的短期倦怠。同时，她强调考研过程本身是对逻辑思维与阅读能力的深度重塑，即便最终未能上岸，这段经历也能塑造积极向上的心态，实现“过程即收获”。

同时石娇老师也用翔实的数据为在场学生建立了专业信心。她通报了去年的考研战绩：“双一流”院校录取9人，一本院校录取47人，另有3人成功申请海外院校。在就业方面，优秀毕业生广泛分布于央企、国企及海外市场等优质岗位。她特别列举了基础薄弱学生逆袭上岸的真实案例，强调“低进高出”的可能性，鼓励同学们摒弃好高骛远，脚踏实地挖掘自身潜能。此外，针对备考节奏，石娇老师详细梳理了从报名、初试到复试的关键时间线，并重点推演了2027年的备考规划。她建议学生尽早启动英语、数学及专业课的复习，鼓励积极备考，做到坦然面对，心中不慌。

在实操环节，宋亚娟老师以自身和周边朋友的学习经历，勉励同学们唯有脚踏实地、潜心学习，方能在考研路上稳步前行，收获理想成果。同时鼓励大家：考研贵在沉下心，脚踏实地，专注坚持，全力以赴做成这一件事。她强调回归课本与实操演练的重要性；并且在择校方面，她引导学生打破“唯热门论”误区，理性看待专业价值，指出进入优质高校的核心在于拓宽视野与圈层效应。会议最后，她呼吁同学们，唯有通过坚定付出建立自信，才能将学历转化为应对未来挑战的底气。

本次考研启动交流会圆满完成。会议不仅为2028届考研学子提供了权威的形势分析与实用的备考指导，更传递了备考热情与成功经验，有效帮助同学们缓解焦虑、明确方向。未来，学院将持续关注考研工作，为学生提供更多针对性指导与支持，助力学子圆梦理想院校。